Principios procedimentales e incorporación de los avances de las TIC en la Jurisdicción Ordinaria Colombiana.
Universidad Externado de Colombia. (2023). Las TIC para una justicia eficiente [Imagen digital]. Extraída de: https://www.uexternado.edu.co/evento/derecho/foro-las-tic-para-una-justicia-eficiente/
Catalina Guerrero Guzmán
Los principios procedimentales
consagrados en el Código General del Proceso gozan de especial importancia, por
cuanto su aplicación como mandatos de optimización determina las resoluciones
judiciales y su campo de acción es amplio, al regular la actividad procesal en
los asuntos civiles, comerciales, de familia y agrarios; además se aplica a los
asuntos de cualquier jurisdicción o especialidad que no se encuentren
expresamente regulados.
Al respecto, es menester
referir la investigación desarrollada por Díaz (2020) en la cual realiza una
reflexión de los principios de celeridad, imparcialidad y eficiencia en el
Código General del Proceso. Para tal fin, en un inicio contextualiza el papel
de la administración de justicia en Colombia, exponiendo que el Estado como
ente de poder y ordenador de la conducta se caracteriza por su sujeción a las
normas jurídicas y por su función de satisfacer las necesidades de sus
asociados, por ende, a través de la Rama Judicial, debe garantizar el acceso a
la justicia de forma eficiente e igualitaria.
Posteriormente, trata los
conceptos de proceso judicial y función de los jueces, resaltando que el
primero consiste en una relación jurídica sustancial entre el juez y las
partes, cuyo objetivo es la impartición de la justicia durante todas sus fases
y en la producción de la sentencia; y el segundo concepto radica en las
facultades y poderes para administrar justicia en garantía de los derechos de
todas las personas que acuden a la jurisdicción.
En medio de los temas
anteriormente mencionados, estudia los principios de celeridad, eficiencia e
imparcialidad, como parámetros de la actividad jurisdiccional. El principio de
celeridad está dirigido a la materialización de una justicia expedita que
garantice providencias respetuosas del debido proceso y la dignidad humana. El
principio de eficiencia significa que toda la actividad judicial se debe
realizar de forma cuidadosa y enfocada en la efectividad de los derechos
consagrados en la ley sustancial. Y el principio de imparcialidad denota la
debida independencia judicial en todos los procesos, de forma tal que la
función jurisdiccional se debe ejercer de modo igualitario para con las partes,
con debido acatamiento de las disposiciones constitucionales y legales, sin lugar
a intereses particulares.
Y sintetiza, señalando que el
cumplimiento de los principios que han sido descritos está condicionado por un
conjunto de posibilidades reales y jurídicas; razón por la cual se materializan
por medio del otorgamiento de facultades especiales a los jueces y su
aplicación. Por ende, tales principios conservan en todo tiempo su validez y
deben complementarse entre sí en cada actuación judicial, encaminados a una
eficiente impartición de justicia.
Por su parte, Santos y Ruiz
(2019) argumentan que la principialística del Código General del Proceso tiene
una fuerte incidencia en el Código de Procedimiento Laboral y de la Seguridad
Social, en el sentido que este último código no reglamentó de forma plena todo
lo que comprende el procedimiento laboral, razón por la cual, en lo referente a
los asuntos no regulados en este ámbito, se debe recurrir a los avances
científicos y técnicos establecidos en el Código General del Proceso.
Ahora bien, por cuanto los
principios se configuran como normas generales de las cuales se pueden deducir
reglas jurídicas, los principios del Código General del Proceso que también son
aplicables en materia procesal laboral son: la obligatoriedad de la ley, la
contradicción, la buena fe y lealtad procesal, la igualdad de las partes, la
imparcialidad del juez, la economía procesal, la concentración, la
eventualidad, el saneamiento, la gratuidad, la eficiencia y eficacia. Es de
resaltar, que una medida que procura la aplicación de estos principios en las
diversas ramas del derecho consiste en la incorporación de los avances de las
tecnologías de la información y comunicación a las normas procesales.
En consecuencia, la
aplicabilidad de las disposiciones del Código General Proceso al procedimiento
laboral y de la seguridad social, responde a las necesidades de otorgar
igualdad de oportunidades y emplear las nuevas tecnologías en todas las
actuaciones judiciales.
En este sentido también
resulta oportuno referir la investigación realizada por Montalvo (2020) en la
cual plantea que la forma como el derecho debe asumir los desafíos que enfrenta
en la actualidad por el avance de la ciencia y la tecnología, consiste en la
aplicación de principios, a los que describe como las herramientas jurídicas
que tienen el potencial de salvar al personal de la justicia del riesgo de
desaparecer por causa del paradigma de la máquina y su inteligencia artificial.
Para sustentar tal tesis,
argumenta que los principios pueden perfeccionar los ordenamientos jurídicos
cuando las normas no cuenten con la capacidad plena de ejercer su función
reguladora, debido a que presentan la facultad de adaptarse a casos complejos e
impredecibles. Asimismo, los principios no imponen un mandato positivo de
obligatorio cumplimiento, sino que impone un deber de carácter negativo
consistente en la prohibición de actuar en contra de determinados valores.
Por lo tanto, concluye que los
principios son instrumentos flexibles y fundamentales de los sistemas jurídicos
que contribuyen a la construcción de soluciones justas para casos difíciles que
impone la realidad social, a partir de un ejercicio integral de interpretación
y argumentación, porque posibilitan el proceso de traducción de la ley en vida
jurídica accesible y efectiva.
REFERENCIAS
Díaz, J. (2020). Reflexiones
sobre los principios de celeridad, imparcialidad y eficiencia en el Código
General del Proceso. Jurídicas CUC, 16(1), 407–444. https://revistascientificas.cuc.edu.co/juridicascuc/article/view/2660/2876
Santos, I. Ruiz, R. (2019). La
incidencia desde la principialistica del Código General del Proceso en el
Código de Procedimiento Laboral y de la Seguridad Social. Revista temas socio
jurídicos, vol. 40 N.º 79 Julio. https://revistas.unab.edu.co/index.php/sociojuridico/article/view/3933/3533
Montalvo, F. (2020). ¿Puede el
derecho afrontar la disrupción con reglas?: una reflexión acerca del papel de
los principios en el sistema jurídico. Actualidad Jurídica Uría Menéndez, 54,
pp. 7-36 (ISSN: 1578-956X). https://www.uria.com/documentos/publicaciones/7201/documento/tribuna.pdf?id=1%202056
